近日，#如何看待藍領月薪高過大學生#一話題在網上引起熱議，曝光量超1.8億。大多網友參與討論：專業技術好的人，月薪一萬算是正常的，社會招人看能力，學歷只是參考因素，不是決定性因素。當然市場需求也是關鍵性因素，市場需求變幻萬千，就業也如一盤變幻莫測的棋局，學校、學生都是其中的“下棋人”。當供小于求則“市值高”，藍領月薪超本科生也不足為奇。

那么作為培養專業人才的學校究竟要培養什么樣的人？答案之一是要培養社會需要的人，這其中也包括要培養市場、產業需要的人。這就意味著，學校要根據社會發展的趨勢、市場供需關系等來設置自己的專業、教學、師資等。

截至2020年6月，全國汽車保有量達2.7億輛，汽車用量的增加也帶動汽車維修、保養、美容、改裝等汽車行業蓬勃發展。行業發展越迅猛，人才越緊缺。據相關數據顯示，國內汽車技術人才缺口達200萬人，涵蓋技術研發、汽車維修、汽車營銷等多個領域。

西安萬通緊跟市場需求，開設新能源汽車技術、汽車智能網聯應用、高端車檢測與維修工程師、汽車美容快修、二手車、焊接等長短期專業課程，助力學子掌握一技之長。

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